إعادة تصور القيادة - الشهادة المهنية - edX

المدة المقدرة لهذا البرنامج الافتراضي:

8 اشهر. 2-3 ساعات في الأسبوع المقترحة.

يتكون الاستوديو الافتراضي من:

6 دورات افتراضية في المهارات الشخصية

Introducción:

تركز خبراتنا التعليمية والمهنية على المهارات الفنية وكيفية القيام بذلك.

لذلك ، نتقدم من صانع إلى مدير إلى قائد ، بناءً على كفاءاتنا الفنية في المقام الأول.

تم استخدام نموذج الترويج هذا لعقود من الزمن ، ولكنه أصبح الآن قديمًا.

قليلون منا يتعلمون عن قصد المهارات اللينة على طول الطريق ، ونشعر بالإرهاق قليلاً عندما يُطلب منهم العمل في فرق معقدة أو تولي دور إداري أو قيادي.

لقد أدرك أصحاب العمل قيمة نوع الشخصية والقدرة على التكيف والمرونة في الاستجابة للتغيير والذكاء العاطفي والثقة والسلامة النفسية وإدارة الصراع والقدرة على إدارة الوقت والتوتر والطاقة لتلبية احتياجات المنظمة.

لا شيء من هذه المهارات التقنية.

إنها المهارات اللينة ، وربما تكون أصعب المهارات في التقييم والتعلم ، ولكنها مهمة للحياة والحياة المهنية.

النجاح.

في الواقع ، تمت إعادة تسميتها الآن بمهارات الطاقة.

هل لديك ما تحتاجه للنجاح؟ توفر هذه الشهادة فرصة استثنائية لقضاء وقت ممتع مع نفسك لتقييم مستواك الحالي من المهارات اللينة ، وتحديد نفسك الأساسية بوضوح ، وتطوير المهارات اللينة الضرورية للنجاح المهني ، ناهيك عن الحياة.

في برنامج الشهادة هذا ، سوف تفكر في ما يجعل مكان العمل إيجابيًا حيث يمكن للأشخاص بذل قصارى جهدهم ؛ قيم من أنت الآن وحدد أهدافًا لمن تريد أن تكون ، والعواطف والذكاء العاطفي ، ونقاط القوة ، ونوع الشخصية ، واتخاذ القرارات على أساس القيم ، وهو مفتاح التفكير النقدي.

في الشهادة الثانية في هذه السلسلة ، ستتاح لك الفرصة للنظر في إدارة الوقت / الإجهاد / الطاقة ، وأسلوب التفكير ، ورأس المال النفسي ، ونهج التغيير ، وأساليب وطرق الصراع ، وأساليب وطرق الاتصال.

التزم الآن بالاستثمار في تطويرك الشخصي والمهني.

كن الشخص الذي من المفترض أن تكون عليه.

كن الشخص مستعدًا لاتخاذ الخطوة التالية بكل قدرات القوة المناسبة.

كيف سيحدث هذا؟ تفاحة في اليوم ... تستخدم الدورات التدريبية في هذه الشهادة نموذج APPLE لمساعدتك على أن تصبح أفضل ما لديك.

التقييم - ستبدأ بالتقييمات الذاتية التي تم التحقق من صحتها واستكشاف التقارير المعيارية المعدة خصيصًا لك. - تقديم أهداف التنمية الشخصية في تنسيق هدف SMART - الاستعداد - ستحدد أولويات أهدافك وتستعد لتعلم كيفية إجراء التغييرات ، باستخدام بحث سليم عن البيانات العلمية. إلى ممارسة تعلم - ستقوم بتطوير خطة العمل الخاصة بك واختبار التغيير الذي تريد القيام به.

التغيير تكراري ، لذلك ستتعلم كيفية تحديد نقاط التعلم من البدايات الخاطئة والفشل الأولي.

التنفيذ: ستصل إلى أهداف SMART الخاصة بك وتجلب مهارات جديدة لعملك وحياتك.

وستكون قد طورت المهارات لمواصلة تطوير نفسك لفترة طويلة بعد الدورة.

محتوى البرنامج الرئيسي: السعادة في العمل: نمذجة تأثير كبير في مكان العمل للمهارات الشخصية وتقييم مهارات القوة الجديدة لمهارات الإدارة الحالية أن تكون أفضل ما لديك من خلال التغيير المتعمد (إطار APPLE) الوعي الذاتي كنوع شخصية أساسية وكيفية استخدامها المشاعر والذكاء العاطفي صنع القرار القائم على قيم الإدارة القائمة على القيم: بيان الرؤية والقيم الشخصية.

وستكون قد طورت المهارات لمواصلة تطوير نفسك لفترة طويلة بعد الدورة.

محتوى البرنامج الرئيسي: السعادة في العمل: نمذجة تأثير كبير في مكان العمل للمهارات الشخصية وتقييم مهارات القوة الجديدة لمهارات الإدارة الحالية أن تكون أفضل ما لديك من خلال التغيير المتعمد (إطار APPLE) الوعي الذاتي كنوع شخصية أساسية وكيفية استخدامها المشاعر والذكاء العاطفي صنع القرار القائم على قيم الإدارة القائمة على القيم: بيان الرؤية والقيم الشخصية.

وستكون قد طورت المهارات لمواصلة تطوير نفسك لفترة طويلة بعد الدورة.

محتوى البرنامج الرئيسي: السعادة في العمل: نمذجة تأثير كبير في مكان العمل للمهارات الشخصية وتقييم مهارات القوة الجديدة لمهارات الإدارة الحالية أن تكون أفضل ما لديك من خلال التغيير المتعمد (إطار APPLE) الوعي الذاتي كنوع شخصية أساسية وكيفية استخدامها المشاعر والذكاء العاطفي صنع القرار القائم على القيم الإدارية والقيم الإدارية: بيان الرؤية والقيم الشخصية العصيان الذكي: كيف تساعد مؤسستك على التحسين